职位描述

岗位职责：

人资专员
工作内容：
1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试;
2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理;
3、公司内部员工档案的建立与管理;
4、负责考勤及工资绩效的核算;
5、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达;

会计、出纳

工作内容：
1、负责公司现金支出，银行结算和网银支付工作；
2、负责编制公司资金日报表；
3、负责公司银行账户的管理；
4、负责公司员工工资的发放；
5、负责公司支票、发票、收据的管理及开具。

文案

工作内容：
1.负责公司的网页新闻稿、内部资料、宣传册以及各类媒介宣传等文案及稿件的拟写；
2.负责公司网站、公众号、微博等媒体资源的维护及推广；
3.负责公司项目、产品及相关活动所需各类活动方案、宣传方案的创作和包装；
4. 能及时完成领导交办的其他工作事项。

法律顾问

工作内容：
1、负责从事法律合同的撰写和审核等工作；
2、负责处理内部或外部有关法律事务；
3、负责起草或审核公司相关的法律文件；
4、负责为其他部门提供法律支持；
5、负责参与重大项目、合同谈判工作；
6、代表公司处理相关法律类投诉和应讼；
7、完成公司领导其它交办工作。

资产专员

工作内容：
1、负责各部门物资的需求预算收集和统计；
2、负责物资日常的验收、入库、出库、发放、调配、维修、报废、变卖、管理；
3、负责对各部门及仓库的闲置物资跟踪及监控；
4、负责物资日常的维护、检查、登记；
5、负责年度季度月度物资盘点；
6、负责对物资基础数据收集、维护、分析；
7、负责梳理制定各部门物资配置标准；
8、负责完成上级安排的其他工作任务。

网络专员

工作内容：
1.负责内部局域网络维护；
2.进行小型机、服务器、路由器等设备管理，以及网络平台的运行监控和维护；
3.熟悉电脑相关设备（打印机、扫描仪、传真机、复印机、投影仪）等的安装使用及维护
4.负责病毒的查杀，维护网络系统安全；
5.处理网络及计算机故障；
6.负责内部信息系统建设、维护；进行域名、后台数据、邮箱管理。
7.内部网络组建及相关问题排查、计算机硬件及周边设备的安装、巡查及维修。

任职资格：

人资专员

职位要求：
1、 22-30周岁，大专以上学历，人力资源专业优先；
2、1-2年以上人事工作经验，了解六大模块基础知识，精通其中1-2个模块运作者优先；
3、 善于沟通协调，踏实细心，处事灵活、有条理；
4、 具备较强的抗压能力，有极强的责任感和主动服务意识；
工作时间：按照国家规定要求享受相应的社会待遇（办理五险、带薪休
假、解决子女就学问题等）

会计、出纳

职位要求：
1、具有会计从业资格证，有出纳工作经验者优先；
2、财务管理、金融、财务或相关专业本科以上学历；
3、具有较好的逻辑性、条理性，做事仔细认真，具有服从性和独立完成工作的能力。

文案

职位要求：
1.大专以上学历，广告学、市场营销学、传播学、中文、新闻等相关专业，有工作经验加分；
2.优秀的文案功底和写作能力，能独立进行方案及文案撰写；
3.具备较强的逻辑思维能力，对行业有敏锐的洞察力及认知度，能策划行业专题；
4.熟练使用办公软件Word/Excel/PowerPoint，会PS等制图软件加分；
5.沟通能力强，善于表达，具备良好的团队协作精神；

法律顾问

职位要求：
1、大学本科及以上学历，具备律师职业资格者优先；
2、熟悉各类政策及法律法规；
3、具有良好的职业道德，责任心强，做事细心，有较强的执行力和沟通能力；
4、熟练使用办公软件。

资产专员

职位要求：
1、大专及以上学历，有一年以上相关工作经验；
2、有责任心且做事细心；
3、良好的逻辑思维、沟通表达、团队协作能力；
4、沟通能力强，有一定的数据处理能力、资产整理能力，有一定的抗压能力，较强的沟通思维。

网络专员

职位要求：
1.计算机或相关专业大专以上学历；
2.熟悉各种软件硬件，路由器，交换机
3.品行端正，高度责任心，工作积极，有良好的敬业精神4.对硬件设备以及市场主流IT产品较熟悉；
5.对域管理和网络安全有一定了解。